大学生暑期打工实践活动，让大学生走出校园，到基层锻炼自己，增长见识，体验生活，感受社会的温暖 。7月29日，我校举办了2017级新生入学第一次社会会实践活动“走进新农村，助力脱贫攻坚” 。此次活动由学生会主席李明同学带队，我校团委书记王晓燕老师、辅导员张丽老师以及各班班主任参加次活动 。此次活动旨在通过开展丰富多彩的社会实践活动，培养学生的综合素质，提高学生的创新精神和实践能力，促进学生全面发展 。
一：大学生暑假打工是否属于非全日制用工的形式暑假工不一定属于非全日制用工 。非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式 。全日制用工，即每日工作时间不超过8小时，是指法定正常付出劳动时间，也就是义务劳动时间，超过这一时间的工作即视为额外劳动，用工单位需支付加班工资 。累计工时每周超24小时就应该属于全日制用工 。
劳动者通过依法成立的劳务派遣组织为其他单位、家庭或个人提供非全日制劳动的，由劳务派遣组织与非全日制劳动者签订劳动合同 。非全日制劳动合同的内容由双方协商确定，应当包括工作时间和期限、工作内容、劳动报酬、劳动保护和劳动条件五项必备条款，但不得约定试用期 。
【法律依据】：《关于非全日制用工若干问题的意见》第一条
非全日制用工是指以小时计酬、劳动者在同一用人单位平均每日工作时间不超过 5小时累计每周工作时间不超过 30小时的用工形式 。
从事非全日制工作的劳动者，可以与一个或一个以上用人单位建立劳动关系 。用人单位与非全日制劳动者建立劳动关系，应当订立 劳动合同 。劳动合同一般以书面形式订立 。劳动合同期限在一个月以下的，经双方协商同意，可以订立口头劳动合同 。但劳动者提出订立书面劳动合同的，应当以书面形式订立 。二：大学生暑假打工做什么比较好我读的医学院，打过三份工，第一份样板房导购，是朋友介绍去的，从早站到晚，干了七天，一个国庆，赚了四百，一份在饭堂扛菜，天天早上五点半起床，搬到七点，一个月五百，还有一份在饭堂帮忙卖粥，在蒸汽的房子里，六点忙到七点半，一个月赚了五百 。和我的专业没有任何关系，但是能赚到钱，而且不会影响到我读书、打球、完成学业，所以 *** 的内容和报酬并不是最重要的，只要选择自己那些打游戏、睡懒觉的时间去赚钱，就足够了 。
三：大学生暑假打工交社保有影响吗中国山东网-感知山东4月4日讯(
小赵是某学院的在校大学生，2022年暑假，小赵利用假期时间到德馨物业公司工作，双方签订《劳务合同》一份 。2022年7月10日，该公司客户服务部经理安排小赵驾驶电动三轮车将两桶水送到某小区门口 。小赵驾驶电动三轮车送水时，逆行撞在非机动车道旁的水泥路基上，摔倒受伤 。后小赵被送往某医院住院治疗50余天，花费医疗费8万元 。
小赵与德馨公司就赔偿事宜无法协商一致，故将德馨公司诉至槐荫区法院，请求判令德馨公司赔偿医疗费、残疾赔偿金、误工费等各项费用共计22万余元 。
德馨公司辩称，其雇佣小赵进行劳务本身没有过错，给小赵安排的工作也无不当，小赵明知自己无三轮车驾驶证，仍然驾车逆向行驶，造成事故，其应对自身受伤负全部责任 。
本案争议焦点是：德馨公司应否对小赵的损伤承担责任以及承担责任的比例 。
审理过程中，经申请，小赵被鉴定为十级伤残，误工期限180日、护理期限90日、营养期限90日 。
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